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萬能福委的光明燈

人事管理制度規章設計方法

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課程類別 人力資源 課程時數 6小時 人氣 396
適合對象高階主管、中階主管
教學方法講授法
教學目標
內容大綱

一、企業使命、願景、價值觀的塑造
   ◆企業經營理念的建構
   ◆企業文化的意涵與結構
   ◆勞資倫理的內涵
   ◆制定員工工作行為規範守則要點

二、人事制度規章概論
   ◆人事管理制度規章設計的結構
   ◆設計人事制度規章的作法
   ◆建立人事制度規章檢討事項

三、各類人事制度規章設計(以範本講解)
   ◆招聘制度    
    ◆育才制度   
    ◆用才制度
   ◆留才制度
   ◆獎懲制度
   ◆離職制度

四、工作規則設計(以範本講解)
   ◆工作規則的訂定、核備與公開揭示作業
   ◆訂定工作規則的內容
   ◆訂定工作規則應注意事項

五、員工手冊編撰(以範本講解)
   ◆編撰《員工手冊》的步驟
   ◆編撰《員工手冊》的架構
   ◆編撰《員工手冊》的要領
   ◆《員工手冊》範例解說

六、疑難問題解答

立即申請

中華民國職工福利發展協會 推動國內職工福利事業之發展、增進全國職工福利事業之永享
立案證書字號:內政部台內社字第0950195507號函核准立案   扣繳統一編號:09953957
電話:(02)2389-5966    傳真:(02)2389-5986    會址:台北市中正區懷寧街43號5樓 地圖位置
協會服務時間:週一至週五 09:00~18:00 (週六、日,國定假日不上班)
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