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2-4-7 平衡計分卡實務運用(洪伯楷)

【課程名稱】平衡計分卡實務運用

【課程目標與特色】
運用平衡計分卡工具以提昇組織整體綜效

【課程單元名稱與大綱】
平衡計分卡概要(6小時)
衡量企業策略要素-四個構面(12小時)
連接量度與策略(6小時)
溝通與企業文化影響(6小時)
團隊個人目標設計與獎勵制度(6小時)


【課程效益】
紙筆測驗,心得報告與分享,課前課後評估追蹤
工作實際設計執行運用

【課程講師】洪伯楷
現職:職訓局TTQS評核委員, 訓練講師

◆ 歡迎企業包班量身訂作訓練課程,上課人數達 15 人即可開課。企業內訓專線:02-29777008 林小姐

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