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3-1 福委會議管理

法令來源:依職工福利委員會組織準則

第十條
職工福利委員會每三個月應召開會議一次,必要時得召開臨時會。
委員會議由主任委員召集之。
臨時會議經全體委員三分之一連署請求者,主任委員應於七日內召集之。
主任委員無正當理由不召開定期會議或臨時會議者,得經全體委員三分之一連署,
報請主管機關指定委員一人召集之。

第十一條
職工福利委員會應將下列事項,報請主管機關備查:
       一、規章。
       二、委員及會務人員名冊。
       三、會址所在地。
       四、成立日期。
       前項第一款至第三款如有變更,應報請主管機關備查。
    
第十二條
職工福利委員會之任務如下:
       一、職工福利事業之審議、促進及督導事項。
       二、職工福利金之籌劃、保管及動用事項。
       三、職工福利事業經費之分配、稽核及收支報告事項。
       四、其他有關職工福利事項。

第十三條
職工福利委員會應於年度終了前一個月內,擬具下年度實施計畫及預算,經委員會
議決議通過,報請主管機關備查,並於年度終了後三個月內,將辦理情形及決算報
請主管機關備查,並副知事業單位。

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